Норвегия
Работа | Виза | ВНЖ

- Продолжительность пребывания | Срок действия
- Рабочая виза: 180 дней (6 месяцев)
- ВНЖ (по прибытии): 1-3 года
- Срок готовности визы: 45-60 дней
* Из-за длительного рассмотрения запроса Миграционной службой Норвегии, срок готовности документов может составлять 90+ дней.
Основные причины возможной задержки
- Если документы требуют дополнительной проверки
- В периоды летних и зимних отпусков
Важно!
Отзыв и приостановление рассмотрения документов, а также возврат аванса по причине отказа кандидата не возможен.
- Срок регистрации для получения даты подачи документов: 1 месяц
* Если работник добросовестно работал и не выезжал за пределы Норвегии в течение 1 года, работодатель может оформить вид на жительство на срок:
- 3 года
- 1 год - если такие поездки были
Необходимые документы от кандидата
- Качественная сканированная копия паспорта - все страницы, кроме пустых
- Резюме с указанием личных данных, семейного положения, образования, описания опыта работы и профессиональных навыков
- Справка из полиции об отсутствии судимости (фото | сканированная копия), ее перевод на английский язык с апостилем
*Сертификат из языковой школы не требуется
Процесс согласования 3-5 рабочих дней
Процедура получения справки о несудимости
1. Обращение в местную милицию о получении справки о несудимости и получение оригинала документа
2. Перевод документа на английский язык и утверждение его апостилем в Министерстве внутренних дел или другом государственном учреждении в стране проживания кандидата
* Справка о несудимости должна быть предоставлена за последние 5 лет
Если кандидат был ранее судим, он | она должна предоставить справку о бывшей судимости, юристы нашего агентства проверят соответствие статьи судимости и ответят о возможности дальнейших процедур
- Если миграционный отдел решит, что правонарушение было незначительным, наши юристы подготовят пакет документов для получения Визы | Вида на жительство
- Если судимость была существенной, визовые эксперты не смогут оформить документы клиенту и мы вернем предоплату в полном объеме
Документы от работодателя (сканированные копии)
- Анкета
- Рабочий контракт
*Документы выдаются сроком на 6 месяцев
После получения документов от работодателя, заказчику необходимо
- Осуществить регистрацию на дату подачи с помощью VFS Global
*Если VFS Global отсутствует в стране кандидата, то он пишет письмо-просьбу в ближайшее консульство Норвегии для получения даты подачи. Получение даты подачи происходит в течение 14 рабочих дней
1. Кандидат самостоятельно регистрируется в Миграционной службе Норвегии UDI
2. Заявка рассматривается в Норвежском Консульстве или Визовом центре VFS
- Документ направляется в Норвежское Управление Иммиграции (UDI) для окончательной обработки
- Во время подачи заявки кандидатом, UDI может запросить дополнительные документы, которые не требовались в начале процесса
3. UDI делает запрос в NAV, который подтверждает работодатель
Работодатель направляет Декларацию работодателя в UDI - документ, в котором подтверждает, что условия труда и заработная плата соответствуют норвежским правовым нормам и что работник будет выполнять свою работу в соответствии с норвежскими трудовыми стандартами
*После подачи всех необходимых документов и биометрических данных клиента, сроки рассмотрения документации могут меняться в зависимости от возможностей UDI
Как осуществить регистрацию на дату подачи самостоятельно на портале Миграционного агентства Норвегии UDI
(Директорат иммиграции Норвегии) https://www.udi.no/
- Выбрать язык и создать свой Личный кабинет | Учетную запись
- Выбрать нужный тип визы (Сезонная виза, тип D)
- Зарегистрировать свои документы, согласно пошаговой инструкции
- Заполнить визовую анкету
- Указать все необходимые личные данные, включая свое имя, адрес электронной почты и другие личные данные
- Оплатить Сервисный | Визовый сбор через онлайн платежную систему
(ориентировочно 6 000 - 6 300 NOK = 500 - 540 EUR) в национальной валюте по текущему курсу
*Для некоторых стран сумма сбора может быть другой (точная сумма указана на сайте консульства страны регистрации)
- После заполнения формы заказчик будет перенаправлен на страницу оплаты
- Оплатить визовый сбор нужно с помощью кредитной или дебетовой карты
- Оплата визового сбора обычно осуществляется онлайн через портал UDI во время подачи заявки
- Рекомендуется уточнять точную стоимость сбора и возможные дополнительные оплаты на сайте норвежского посольства или визового центра, поскольку они могут меняться
- Заказчику обязательно нужно сохранить квитанцию об оплате - ее нужно будет добавить при подаче всего пакета документов в консульство
- В течение суток (обычно за 2-3 часа) кандидату предоставляется финальный документ - подтверждение оплаты государственной пошлины - с этого момента начинается процесс верификации, который стандартно длится 2-4 недели
*В случае, если период ожидания верификации превышает указанный срок, то к этой процедуре приобщается работодатель для решения проблемы
- После верификации, кандидату приходит уведомление на электронную почту или в личный кабинет UDI о завершении процедуры
Рекомендации для кандидатов
Отслеживайте статус заявки!
После подачи документов, кандидат имеет возможность отслеживать статус своей заявки на портале UDI или через Визовый центр
- Проверьте статус вашей заявки на веб-сайте UDI
(https://www.udi.no/en/word-definitions/case-processing-times/), используя контрольный номер, который вы получите по электронной почте после завершения регистрации и оплаты визового сбора
- Получите самую точную информацию о текущем времени рассмотрения вашего дела
Рекомендуем кандидатам связаться с Визовым центром или Консульством, куда непосредственно были поданы заявки
Получите визу!
После одобрения заявки на получение рабочей визы, кандидат получит уведомление и сможет забрать свой паспорт с визой в Консульстве или Визовом центре
Примечание
- Сроки оформления документов могут отличаться в зависимости от места проживания заказчика
- Рекомендуется регулярно проверять веб-сайт UDI на наличие актуальной информации
СТАНДАРТНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ПОДАЧИ НА РАБОЧУЮ ВИЗУ
- Заполненная визовая анкета - заполняется онлайн на портале UDI
- Контрольный список документов
- Подтверждение предложения о работе
- Оригинал или копия подписанного трудового договора с норвежским работодателем
- Резюме (CV), содержащее информацию о вашем образовании, опыте работы и навыках
- Медицинская страховка - полис медицинского страхования, покрывающий весь период пребывания в Норвегии
- Квитанция об уплате визового сбора - подтверждение уплаты визового сбора
- Биометрические данные - отпечатки пальцев и фотография, которые обычно делаются в визовом центре или консульстве
РАСХОДЫ, СВЯЗАННЫЕ С ПОДАЧЕЙ ЗАЯВЛЕНИЯ НА ВИЗУ
- Визовый центр, например VFS Global, может взимать дополнительную оплату за обслуживание клиента
- Медицинское страхование: необходимо для покрытия расходов на медицинское обслуживание во время пребывания в Норвегии
- Почтовые расходы: если заказчик желает получить свой паспорт с визой по почте
- После приезда кандидата в Норвегию, его обязательно встречает работодатель в аэропорту и предоставляет трансфер до места проживания
- Работодатель вместе с кандидатом обращаются в миграционную полицию, где подписывают трудовой договор и оформляют медицинское страхование
*Виза в Норвегию у кандидата должна быть с актуальными сроками годности, чтобы ему предоставили разрешение на въезд и пребывание на территории страны.
Работа в Европе: рабочие визы и вид на жительство
Выберите страну и откройте нужный раздел, чтобы посмотреть доступные форматы легального трудоустройства, типы рабочих виз, документы, базовые условия оформления и варианты документального сопровождения VISA-SVIT.
Кому доступно сопровождение рабочей визы в Европу
Работаем с заявителями из разных регионов мира. Возможность оформления проверяется индивидуально с учетом гражданства, страны законного проживания, профессионального профиля, вакансии, банковских ограничений и консульской юрисдикции.
Как VISA-SVIT проверяет маршрут и сопровождает оформление
Каждый случай проверяется отдельно. Последовательность зависит от гражданства, страны проживания, типа разрешения, работодателя, способа оплаты и требований к подаче.
Кто за что отвечает в процессе
Четкое распределение ответственности помогает уменьшить риск задержек, ошибок и неправильных ожиданий.
- предоставляет достоверную и полную информацию;
- сообщает гражданство и все страны резидентства;
- предоставляет документы об источнике средств или законности платежа, если это требуется;
- лично проходит подачу, собеседование или биометрию, если это требуется.
- проводит предварительную комплаенс-проверку;
- проверяет логику и доступность маршрута;
- структурирует документы кандидата;
- предоставляет инструкции и информационную поддержку в рамках согласованного пакета.
- работодатель определяет условия и проводит отбор;
- оформляет документы со своей стороны;
- компетентные органы проверяют законные основания;
- окончательное решение по визе или разрешению принимает соответствующий государственный орган.
Стоимость, сроки и пакет документов зависят от страны и маршрута
В разделах ниже собраны доступные направления работы и визового сопровождения в Европе. Перед началом оформления VISA-SVIT проверяет гражданство кандидата, страну законного проживания, доступный тип визы или разрешения, документы работодателя и компетентную консульскую юрисдикцию.
| Тип визы | Срок пребывания/действия | Срок оформления | Стоимость |
|---|---|---|---|
|
C — Сезонная работа |
до 90 дней | 14-21 день | 500 € |
|
D — Сезонная работа |
до 180 дней | 14-21 день | 600 € |
|
D — Сезонная работа |
до 270 дней | 14-21 день | 700 € |
|
D + Карта работника |
60 дней + до 2 лет | 14-21 день | 900 € |
В комплект документов для Учебной визы включен договор аренды проживания сроком на 1 год.
| Тип визы | Срок пребывания/действия | Срок оформления | Стоимость |
|---|---|---|---|
|
D — 05a | Работа по Oświadczenie |
Oświadczenie — до 24 месяцев | 14-21 день | 250 € |
|
D — 05b | Сезонная работа |
до 9 месяцев | 14-21 день | 450 € |
|
D — 09 | Учебная виза |
до 1 года | 14-21 день | 700 € |
|
D — 06 | Работа по разрешению на работу |
до 1 года | 60-90 дней | 800 € |
| Тип визы | Срок пребывания/действия | Срок оформления | Стоимость |
|---|---|---|---|
|
Электронная виза D / APU + Единое разрешение |
до 90 дней пребывания + Единое разрешение до 1 года | 30-45 дней | 1 200 € |
Помощь работодателя с онлайн-регистрацией заявления — 250 € (по желанию)
| Тип визы | Срок пребывания/действия | Срок оформления | Стоимость |
|---|---|---|---|
|
D — Трудоустройство (Zaposljavanje) → ВНЖ / Single Permit на проживание и работу |
Рабочая виза D: 90–180 дней → ВНЖ / Single Permit: 1–3 года | 14-21 день | 900 € |
| Тип визы | Срок пребывания/действия | Срок оформления | Стоимость |
|---|---|---|---|
|
D |
3-12 месяцев | 21-30 день | 1 200 € |
| Тип визы | Срок пребывания/действия | Срок оформления | Стоимость |
|---|---|---|---|
|
D - Трудоустройство |
90 дней | 30-45 дней | 700 € |
Ключевые условия, процесс и преимущества
Для групповых и партнерских заявок VISA-SVIT применяет систему скидок в зависимости от количества кандидатов. Базовая цена определяется в соответствии со страной и программой, а скидка рассчитывается на каждого кандидата в соответствующей партии.
Процесс оплаты
Стандартно: 50% аванс после предварительного согласования документов и до начала оформления; оставшиеся 50% — после предоставления электронного подтверждения готовности документов. Финальный платеж — в течение 3–5 рабочих дней после такого подтверждения.
Регулярное сотрудничество
Для партий от 30 кандидатов или регулярного ежемесячного потока могут согласовываться индивидуальная цена, специальное пакетное предложение или отдельный график платежей с учетом страны, вакансии, сроков, расходов и рисков.
Что дает групповая заявка
Сниженная стоимость документального сопровождения на одного кандидата, возможность пакетного согласования условий и централизованная координация документов группы через VISA-SVIT.
Статистика
Статистика результатов VISA-SVIT по выдаче рабочих виз в Норвегию для иностранцев всех стран за 2025 год
- 814 Всего заявок
- 507 Выдано виз
- 16 Отказы
Вакансии
РАБОТНИКИ НА СКЛАД
- Геолокация места работы: распределение по городам происходит после приезда кандидата
- Приглашаем мужчин, женщин, семейные пары в возрасте от 20 до 55 лет
- Зарплата:
- от 42 000 NOK в месяц (нетто) / от 3 560 EUR в месяц (нетто)
- Оплата за час работы: 260,25 норвежских крон (нетто) / 22,5 евро (нетто)
- Рабочие часы: 40 часов в неделю, с возможностью работы в разные смены (утром, днем и ночью)
Обязанности
- Погрузка и разгрузка товаров: эффективное управление движением товаров на складе
- Упаковка и сортировка посылок: быстрая и точная упаковка и сортировка посылок для дальнейшей доставки
- Работа на конвейерных линиях: работа на конвейерных линиях для обеспечения бесперебойного процесса обработки.
- Поддержание порядка на складе: обеспечение чистоты и организованности рабочего места
- Выполнение других задач: выполнение дополнительных задач по мере необходимости для поддержания эффективности работы склада.
Требования
- опыт работы на складе приветствуется, но не обязателен
- отличная физическая форма и способность выполнять физически тяжелую работу
- гибкость и готовность выполнять разнообразные задачи
- способность работать в команде и следовать инструкциям
- базовое знание норвежского или английского языка
- Проживание: предоставляется работодателем
- Рабочая одежда: предоставляется работодателем
- Питание: предоставляется работодателем
Дополнительная информация
- полное покрытие расходов на авиабилеты в качестве дополнения к зарплате
- конкурентоспособное вознаграждение в соответствии с норвежскими стандартами
- дружелюбная и благоприятная рабочая атмосфера
- возможности для обучения и профессионального роста в крупной и уважаемой компании
- стабильная работа в динамичной и успешной компании
СОТРУДНИКИ ДЛЯ КУРИНЫХ ПРОДУКТОВ
- Город: Осло
- Приглашаем на работу: мужчин, женщин и семейные пары в возрасте от 18 до 60 лет
- Зарплата
- 15,50 евро/час нетто
- аванс выплачивается после первой недели работы
- своевременные выплаты
- Рабочие часы
- 5 дней в неделю, 8-12 часов в 2 смены:
- 1-я смена: 6:00-14:00
- 2-я смена: 14:00-22:00
-Мы можем работать сверхурочно
Обязанности
- первичная обработка, обжарка, переработка курицы
- управление машинами автоматизированной линии
- сортировка и упаковка продукции
- поддержание чистоты на рабочем месте
Проживание
- предоставляется работодателем бесплатно
- 2-4 сотрудника проживают в одной комнате в комфортных условиях
- двухместные номера для семейных пар
- проживание предоставляется в доме со всеми удобствами, включая кухню и ванную комнату
- доступ к высокоскоростному интернету
Рабочая одежда: предоставляется работодателем
Дополнительная информация
- есть возможность профессионального роста и развития
- современные технологии и дружный коллектив
УПАКОВЩИКИ МОРЕПРОДУКТОВ
- Деятельность: Норвежская компания Norwey Fish, которая занимается переработкой морепродуктов (кальмары, креветки, крабы, омары, мидии, морские водоросли, трепанги, морские гребешки, белковая паста и т.д.)
- Город: распределение по городам происходит по приезду кандидата
- Приглашаем на работу: мужчин, женщин и семейные пары в возрасте до 55 лет
Зарплата
- от 4600 евро в месяц
- аванс возможен после 2 недель работы
- зарплата выплачивается 10-15 числа месяца
- за высокую производительность и перевыполнение плана сотрудники могут быть поощрены надбавкой/бонусом: 300 евро /месяц
Часы работы: 5 дней в неделю, смена 8-12 часов
Обязанности
- упаковка продукции
- упаковка продуктов
- вакуумирование упаковок с продукцией
Требования
- умение работать в команде и следовать инструкциям
- базовое знание норвежского или английского языка
Проживание
- предоставляется работодателем
- блочная система, 1 человек в комнате
- все необходимые условия: стиральная машина, отдельная ванная комната, кухня, wi-fi и другие условия
- Питание: предоставляется работодателем
- Рабочая одежда: предоставляется работодателем
РАБОЧИЙ НА СКЛАД ПО ПРОИЗВОДСТВУ МОЛОЧНОЙ ПРОДУКЦИИ
- Город: Осло
- Приглашаем на работу: мужчин, женщин, семейные пары, в возрасте от 18 до 50 лет
Зарплата
- 3300-3500 EUR нетто
- 13.50 EUR в час
Рабочие часы
- 6 дней в неделю
- 10 часов в день
Обязанности
- работа на линии
- упаковка готовой продукции
Проживание
- предоставляется работодателем
- оплата коммунальных услуг в размере 250 евро
- дом расположен в шаговой доступности от производства
- в комнате проживают 2-3 человека
- в комнатах есть: душ, туалет, кровать, стиральная машина, телевизор, небольшой холодильник, Wi-fi (в общем доступе на этаже)
Питание
- предоставляется работодателем бесплатно
- есть столовая, предоставляются обеды и ужины
РАБОЧИЕ НА СКЛАД ЛОГИСТИЧЕСКОЙ КОМПАНИИ
- Город: Осло
- Приглашаем на работу: мужчин, женщин, семейные пары, в возрасте от 18 до 60 лет
Зарплата: ставка 17,50-21,25 евро/час
График работы
- 5 дней в неделю
- 10 часов в день
Обязанности
- собирать заказы для известных интернет-магазинов в соответствии с пожеланиями клиента
- сканировать и контролировать наличие товара
- сортировать и заполнять полки на складах
Проживание
- предоставляется работодателем
- оплата коммунальных услуг (по счетчикам) - 60 EUR
- В комнате проживают 2-4 человека
Питание: обеды предоставляются на территории склада
Транспорт: склад расположен в пешей доступности от места проживания - 15 минут
РАБОТНИКИ НА ПОЧТОВОМ СКЛАДЕ
- Город: Осло
- Приглашаем на работу: мужчин, женщин, семейные пары, в возрасте от 18 до 50 лет
- Зарплата: 3200-4300 EUR/месяц (зависит от опыта и квалификации кандидата)
- Часы работы:
-понедельник-пятница
-полный рабочий день
Обязанности:
- Получение, сортировка и упаковка посылок
- Подготовка посылок к доставке
- работа со складской техникой (штабелеры, погрузчики)
- контроль за сохранностью товаров
- организация и управление складскими процессами
- соблюдение всех норм безопасности и санитарии на рабочем месте
- своевременное выполнение заданий и поддержание высокого уровня эффективности работы.
Требования
- опыт работы на производстве или в промышленной сфере (желательно, но не обязательно)
- готовность выполнять физическую работу и работать в производственной среде
- внимание к деталям и умение работать в команде
- знание основных принципов техники безопасности и санитарии
Проживание
- предоставляется работодателем
- оплата - 350 EUR
Рабочая одежда: предоставляется бесплатная рабочая форма
Питание
- комплексные обеды, предоставляемые работодателем
- оплата - 3 евро
- бесплатный чай и кофе во время перерывов
Транспорт: предоставляется бесплатный трансфер
Дополнительная информация
- Возможности для профессионального развития в компании DHL
- обучение и поддержка в процессе работы
- специально оборудованные комнаты отдыха
СОТРУДНИКИ НА СКЛАД ОДЕЖДЫ
- Город: Осло
- Приглашаем на работу: мужчин, женщин, семейные пары, в возрасте от 18 до 55 лет
Зарплата
- 3100 евро/месяц
- 19.00 евро/час
Рабочие часы
- понедельник - пятница
- Суббота, воскресенье - выходные дни
Обязанности
- эффективное выполнение операций по приему и отгрузке товаров на складе
- Точная сортировка и правильное размещение продукции на складе
- участие в регулярных инвентаризациях складских запасов
- проверка качества поступающей продукции
- Подготовка товара к отгрузке, правильное оформление документации
Требования
- опыт работы не обязателен
- готовность к физической работе на складе
- умение поддерживать порядок и систематизировать складские процессы
Проживание
- общежитие, предоставляемое работодателем
- для семейных пар предоставляется отдельное жилье, стоимость - 250 EUR/месяц
Питание: не предоставляется.